教育 培训是近年来逐渐兴起的一种将知识教育资源信息化的机构或在线学习系统。下面是教育机构公司简介 范文 ,欢迎参阅。
教育机构公司简介范文1
晨曦教育连锁机构诞生于2001年,是一家专业从事幼儿大脑潜能开发和艺术性培养的民办教育机构和教育实体。该机构强调“以 儿童 理想发展为中心”,强调“全员参与的、全过程的、面向全体的全面教育”,并以实现“群体儿童理想发展”为目标,这也是宋群校长近十年来研究教育成果的集中体现。
自2001年第一所晨曦幼儿园成功创办以来,晨曦教育经过十年的滚动发展,已经发展到拥有八所哈尔滨直营园,直营园遍布于哈尔滨五大区内。园内教职员工达近三百名,在册学生近2000千名。在多年办园的丰硕成果基础上,全程超越传统教学模式应运而生,它是晨曦继续改革的延续和结晶。
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北京祥文国际教育科技有限公司依托北京大学、河南工业大学,整合国内外高级管理培训师和咨询师,开发高质量的培训课程。我们已经形成了成熟的成人学历, 人力资源管理 师,职称,研究生, 出国 留学 ,建造师等课程体系,并根据学员的实际情况为学员制定专业课程,在市场上有着非常好的口碑。
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诺贝儿教育作为综合性幼儿教育服务平台,诺贝儿教育为幼儿园提供一站式服务和专业化的全面的解决方案,业务包括幼儿园经营实体,幼儿园教材,幼儿园多媒体课程和幼儿园本课程,触摸一体机、点读笔等幼教(玩)具设备,亲子有声图书、幼儿教育软件库,以及幼儿园整体解决方案的咨询、培训、服务等。您所需要的,正是诺贝儿教育服务的!您所困扰的,正是诺贝儿教育专业的!
公司旗下有三家省级幼儿园,五年办学,品牌运营的 经验 沉淀及超过320家幼儿园品牌提升(规范化运作、评级)的成功经历,为公司持续的产品研发、服务质量的全面提升及实效验证提供了最强有力的支持。
诺贝儿教育以高端教育资源助力幼教事业发展。公司与国内211重点大学、国外知名幼机构和教育职能部门建立了长期合作关系,拥有幼儿教育核心资源及运营 渠道。近年来,公司与华南师范大学幼儿教育发展中心紧密合作,联合国内多位幼教专家、儿科专家、心理学专家、社会学专家及幼教一线名师经过实践与应用,不断完善修订,打造了全国首套以主题综合活动为横向,以八大多元智能课程为纵向的幼儿园立体多媒体课程,在业界受到一致好评。
诺贝儿教育以专业的培训助力幼儿教育专业提升。本公司的幼儿培训业务直接与华南师范大学和其他知名高校的学前教育专业挂钩,有学历培训、在职培训、亲子教师资格培训和蒙氏教师培训等多层次多形式的培训类型。
新范教育公司简介4
作为教育及职业体验发展的先驱,新范教育以汇英、明理、至善,知行合一的公司 文化 理念以帮 助未来精英提早确定 职业规划 方向、优化职业发展流程、积累精英高端人脉、提高客户整体竞争优势,进而成功走向全球化之路,以善治成就卓越绩效。
新范成立于2011年,根据大陆商标法相关规定注册名称为:北京新范教育咨询有限公司)和上海成立分公司,其核心管理顾问团队成员最早来自耶鲁大学、清华大学及北京大学,2011年新范出色的发展环境及 企业文化 吸引了更多职业发展流程规划的优秀专业人士加入我们顾问团队,他们多来自国内外顶尖的一流学府,包括耶鲁大学、复旦大学及香港大学等。
新范国际致力于成为全球领先的教育咨询服务机构,凭借其在行业领域积累的丰富经验、广泛能力以及对全球最成功精英的深入案例研究,新范推出了针对不同客户群体设计的国际研习及培训平台,在贡献全球化和精英化教育资源及学习网络的同时,我们希望客户能尽早获取未来事业发展的信息的同时,收获未来在全球平台上竞争的各项优势。
新范教育有限公司是开展国际化精英研习项目,精英指导培训的教育咨询机构,我们致力于青少年的国际化视野培养以及自身潜力的发掘,为青少年接触世界打开窗口,走向成功铺垫基石。
新范总部设立在北京,上海开设分公司,新范集团关注于企业对社会的责任与义务,在为企业创造价值的同时,更为社会创造价值,积极开展教育发展等公益事业,在全球15个城市100多所知名院校建立新范精英俱乐部,实现人才多元化管理,为中国现代化建设事业培养创新人才,同时打造全球最广阔的青少年人才网络,提升品牌社会形象。
我们的核心团队在2012年设立了新范基金,用于援助四川、云南等省份教育资源匮乏的精英教育;我们关注教育,关注大中华地区的华人精英,并且希望通过自己的微薄力量,为学子校正教育资源及信息的不对称,尽早为自己的职业生涯掌控话语权。
新范愿景
公司最高目标:以教育为支点,成为受人尊敬的全球职业精英培育专家,致力于培养新一代优秀人群,提高青年未来 职场 竞争实战能力,为青少年成功做铺垫。
教育机构公司简介5
武汉微博教育咨询有限公司是一家从事职业教育咨询,户外拓展,职业测评,野外生存训练,真人CS为一体的教育咨询机构。
本机构从成立之日起,就以“致力于为大学生提供最优质的实践成长平台、致力于为大学生提供高品质的第三生活空间”为企业的核心使命。凭借先进的教育理念、独具特色的教学模式以及扎实的团队管理迅速发展壮大。经过8年的发展,现已在南京、上海、杭州 、武汉等各大城市设立分支机构。
依托优良的师资队伍和对素质教育的深刻见解,长期致力于在大学生中推广情商知识,普及素质教育,培养21世纪融会中西最具竞争力的高素质人才。
公司以职前培训为核心,拥有短期培训体系、中长期培训体系、精英教育培训体系等多个发展平台,集教育培训和教育研发于一体,鼓励大学生树立坚持、积极、乐观的价值观念,帮助大学生实现自我激励、自我管理和人际沟通,做爱国爱家,自信果敢的时代青年。自成立之日起,公司面向湖北省各高校大学生开展了数百场公益讲座,有数万大学生参加并从中受益。励志改变人生,奋斗成就梦想,武汉微博教育全体成员祝愿所有大学生朋友们赢得精彩人生!
公司现已成为中国本土成长最快、最具行业影响力的品牌职业教育咨询公司。
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_ _ 楚康教育服务有限公司于2003年成立,注入资金先后在____ 区、__ 区、__ 区、__ 市、__ 市、__ 市、__ 市成立公司,现已发展校园连锁店455家。隶属于省总公司的__ 市楚康园教育服务有限公司成立于2005年7月,在市工商局注册并办理了工商营业执照,在卫生部门办理了卫生许可证,具有独立的法人资格。根据孝教育字[2005]33号文件精神,目前公司形成了以__ 市区市直学校为主阵地,逐步向所辖县市及周边城市发展的格局。已在__ 市区、__ 市、__ 县、__ 县、__ 市及__ 市建立连锁店近100家,__ 市在近期已全面启动,公司还在海军工程学院建有近千平米的中型校园超市,深受广大师生的欢迎和拥护。公司现有4个分公司,5个配送中心,员工360人,其中管理人员45人。
经过三年的历练,__ 市楚康园教育服务有限公司作为“学校后勤服务的排头兵”,勇立改革潮头,高举改革发展大旗,为学校后勤服务与管理注入了蓬勃生机。楚康园公司已日臻成熟壮大,内涵深刻广博。经过着力打拼,公司已成为基本具有“四型性”的企业。公司是一个创新型企业——有创新的经营宗旨:“以楚为根、康达天下”;有创新的服务理念:“关爱学生、服务教育、优质优价、满足需求”;有创新的企业形象:公司导入CIS系统,按标准设计流程进行了全新的VI形象设计;有创新的经营模式:校园店全部按现代超市模式经营与管理,商品供给按现代物流模式进行配送;有创新的管理流程:公司实行规模化规范化集约式集团管理,对旗下100多家连锁店的管理做到了纲举目张,收放自如。公司是一个服务型企业——公司坚持以人为本,服务至上的理念,“注重社会效益、兼顾经济利益”,把校园超市打造成“放心超市”、“安全超市”、“育人超市”。公司是一个文化型企业——公司既服务又育人,着力超市设计、员工形象、环境管理、服务流程工作。全员做到文明经商、礼貌待客、周到服务、诚信经营;全面展示公司宗旨、理念、服务、信誉、制度;全部公开商品质量、价格等。公司还注重与所在学校紧密配合,开展资助贫困学生(向贫困乡镇学生捐资3万元)、资助校园文娱和体育活动等多种形式的活动,把宏扬企业文化与建设和谐校园有机结合起来,校企互动,超市成为学校育人的窗口,楚康园文化深深扎根于广大师生之中。公司是一个诚信型企业——__ 唯诚,“诚”则高朋满座,“信”则达济天下。公司秉承“质量第一、服务至上,微利经营、让利与校”的经营思想,把最好的服务、最优的商品、最大的利益奉献给广大师生。曾有一位校长感叹地说:“楚康园公司,名符其实,楚天名珠,康泽子孙”。
2007年9月,__ 市工商行政管理局、__ 市企业信用促进会授予公司“重合同守信用企业”的光荣称号。《__ 日报》《__ 晚报》等媒体也多次对我公司进行了正面报道。我们以质量求生存,以食品卫生安全为保障,艰苦创业,诚信经营,取得了良好的社会效益,公司也不断发展壮大。
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常州工业设备安装有限公司原名常州工业设备安装公司,成立于1958年,2003年6月27日改制后更名为现名称。我公司是常州地区最有实力的综合性设备安装施工企业,公司经济技术基础雄厚,注册资金5000万元,资产总额29438.71万元。现有固定职工678人,其中各类专业职称人员216人(高级职称28人),一级注册建造师17人,二级注册建造师10人,中级以上技术工人347人;拥有各类施工机械、加工制造及检测测试设备共482台(套)。企业现有资质等级为机电安装工程施工总承包一级、消防设施工程一级、建筑智能化工程一级、钢结构工程二级、建筑装修装饰工程二级;同时公司还具备国家质量技术监督部门颁发的一、二类压力容器设计和制造许可证;电梯安装、维修保养B级;电力部和机械部颁发的高级型低压成套开关设备制造许可证及75t/h锅炉安装、建筑装饰设计(乙级)、共用天线系统设计等专业资质。具有承接各类大中型工业设备和高级民用建筑的机电设备、消防、钢结构、建筑智能化、石油化工设备管道的施工能力、装修装饰工程的设计和施工能力及一二类压力容器设计和制造、低压电器设备制造、电梯安装和维修保养的能力。
公司管理体制健全、社会信誉良好,多次获得过“江苏省建筑业最佳企业”、“江苏省工程建设质量管理优秀企业”、“江苏省建筑业质量管理先进单位”、“江苏省建筑业技术进步先进单位”、“江苏省建筑机械设备管理先进单位”、“江苏省文明单位”、常州市“文明标兵单位”、“安全生产先进单位”、 “先进基层党组织” 、“重合同守信用企业”、“AAA级资信企业”等荣誉称号。
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公司以水力、风力发电厂为主要服务对象,擅长水轮发电机组安装、检修、试验以及升压站变配电设备安装、检修、试验。有着雄厚的经济实力和先进的技术装备,并拥有经验丰富、技术全面、工种齐全的专业安装及检修、试验队伍。
公司先后承接缅甸瓦邦松普电站、云南省各地州的水电站建设施工及35kV西邑工业区变电站建设、35kV剑川—沙溪输变电工程、35kV下水线新建等工程,并长期承接德宏、大理等地水电站的检修工作,深受用户的好评。
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杭州艾索教育咨询有限公司成立于2010年,是以浙江大学校友为核心的创业型公司,在五年的创业过程中打造了一支拥有“敏锐的客户需求、市场机会洞察力、出众的持续创新能力、丰富的项目运作经验”的创业团队,同时逐步形成了自身的独特文化。公司目前有三个业务模块,第一个业务模块是国际教育行业的“天猫商城”,主要提供留学咨询与语言培训类别的服务,目前是杭州地区规模最大的第三方平台,在杭州四大高教园均设有办公室、服务点,覆盖11所高校,拥有三十余名工作人员;第二块是省内高校国际教育业务的推广服务,目前主要合作的院校有浙江大学外语学院、浙江邮电职业技术学院等,杭州市区设有3个办公室;第三个模块是品牌推广、市场全案策划服务,高质量、高效率的服务赢得了合作伙伴的一致好评。
公司拥有通过大量项目实战总结出的系统性经营、管理理论,公司的人才培养理念是为企业“定制”中级、高级管理人才,通过完善的“理论结合实践”的培训体系,分阶段将公司的新成员逐步培养为公司的核心骨干,走向中级、高级管理岗位,最终使中小企业能够形成结构合理、高效运转的梯度化团队,目前公司内部员工以及部分核心合作伙伴均采用此人才培养方案,并已产生显著效果,公司将在此基础上不断完善人才培养体系,在未来为社会创造更大价值。
彩神广告有限公司成立于一九九九年,十二年广告设计制作经验,承接各种广告装饰制作及施工业务。
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湖南高城消防实业有限公司,现有职工486人,其中:高级职称的有6人,中级职称的有19人,初级职称的有5人,一级项目经理10人。
公司成立于一九九七年,最初公司名称为:长沙安汇消防工程公司,主要以代理销售进口和国产消防报警设备为主,并协助消防工程公司消防报警设备的安装、调试及售后的维护保养工作。
二OOO年,公司自主研发并生产出火灾声光报警器,申请获得国家专利,产品与国内火灾报警设备厂家配套;二OO一年,公司陆续开发生产了手动报警按钮、消火栓按钮、气体启停按钮、放气指示灯等产品;应消防部门的要求,公司更名为:湖南高城消防实业有限公司;二00五年,公司取得建设部颁发的“消防设施工程专业承包壹级企业资质证书”。
随着消防工程业务的不断增加,2008年成立了贵州分公司,分公司成立五年多以来,得到各级领导的重视支持及兄弟单位的友好协助,经济实力不断增强、工程技术人员不断增多、承建工程项目的能力不断提高。专业施工安装人员达到190多人,其中有80人取得了“湖南省消防总队消防设施工程施工人员考试合格证”。工程技术人员大部分施工管理过各类大型及复杂的消防工程,具有丰富的消防工程施工、安装、调试和维修的经验,分公司凭着良好的行业信誉在贵州省境内已承接了大小消防工程60多个,其中建筑面积超过四万平方米的消防工程有20个。如著名的贵阳龙洞堡机场扩建工程、云关海鲜食品加工园、贵阳天誉城一期二期项目、金狮小区“顺海组团”经济适用住房、宅吉路麻冲地块住宅楼消防工程等等。
公司的经营宗旨是以一流的质量、一流的服务满足您的需求!
培训中心成立时间,所在地点,所获得的荣誉,优秀教职工介绍等。如下所示:
XX培训中心于1998年成立,是经上海市人力资源和社会保障局认可、在XX大楼有独立办公场地180平方米,教学场地854平方米,具备多媒体教学设施等现代化教学条件,专业实验实训设备达到国内一流、国际先进水平。先拥有专业和兼职教师60余人,办学人员17人。
XX培训中心以上海市首批国家中等职业教育改革发展示范校—上海石化工业学校的“化工、机电、数控、经贸”四大骨干专业为依托,充分利用“化学工艺”、“数控技术应用”、“机电技术应用”三个市级开放实训中心的优质资源;
为社会培养了一大批不同等级的电工、办公软件应用、化工生产安全技术、数控机床工、人力资源管理师等技术型、管理型人才,培训质量稳步提高,办学能力不断增强,社会声誉保持良好;同时承接上海同济大学(夜大)高中升专科、高中升本科和专升本的成人高等学历培训。
XX培训中心坚持“以服务为宗旨、以就业为导向、以提高质量为重点”,提升内涵,聚焦教育教学改革,调整优化办学结构和办学模式,做精、做优、做特学历教育,做大、做强、做实职后教育;拓展职后教育外延,深化校企合作。
自2000年至2015年连续被评为“上海市职业培训机构办学质量和诚信等级A级单位”。获得了上海市先进民间组织、金山区十佳社会组织示范单位、金山区职业技能培训先进组织单位等多项荣誉称号。
扩展资料培训机构,以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求,需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业,其培训课程价格需要核算并报教育部门批准,增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。
把握语体,忌措辞不当,特点是:
①措辞力求准确、恰当,不宜用口语词、歧意词和生僻的简称。
②句法要求完整严密,一般不用感叹句、省略句,更不能出现病句。
③语言简洁,写作过程即是将事实归纳、分类的过程,文章力避重复、啰嗦、冗长,切忌大话、空话满篇。
④语气以平实为主,某些地方也可写得较为活泼生动(如开头、结尾部分),但不宜用抒情色彩浓重的词语和夸张等修辞手法;同时,既要谦虚又不能谦卑,既要自信又不能自傲。在语言运用上,一定要有“推敲”精神,逐字、逐句、逐段的研究、探讨,才能写出较为出色的文章来。
参考资料:百度百科-简介、百度百科-培训机构
公司是指一般依法设立的,有独立的法人财产,以营利为目的的企业法人。下面是我为你带来的公司简介文案,欢迎参阅。
公司简介文案1
中国保利集团公司的前身是成立于1993年2月的保利科技有限公司,系国务院国有资产监督管理委员会管理的大型中央企业。
中国保利集团公司秉承“为国防现代化服务,为国家现代化服务”的宗旨、“诚信创新、与时俱进”旨在“保商利”的经营理念和科技创新的核心价值观,在激烈的国内外市场大潮中艰苦创业、自强不息,现已形成以军民品贸易、房地产开发、 文化 艺术经营、矿产资源领域投资开发、民爆科技为主业的“五轮驱动”的发展格局。
截止到2013年末,保利集团总资产4553亿元,列央企24位;营业收入1291亿元,列央企51位;利润总额201亿元,列央企13位;拥有员工4.6万人,党组织239个,党员3682名。
公司简介文案2
中国五矿集团公司成立于1950年,是以金属、矿产品的开发、生产、贸易和综合服务为主,兼营金融、房地产、物流业务,进行全球化经营的大型企业集团,现由国务院国有资产监督管理委员会直接监管。
1992年,中国五矿集团公司被国务院确定为全国首批55家企业集团试点和7家国有资产授权经营单位之一。1999年,中国五矿集团公司被列入由中央管理的44家国有重要骨干企业。2007年,中国五矿总经营额为218亿美元,利润达到70亿元人民币。同年,在中央企业业绩考核中,中国五矿评为A级。2012年位居世界500强企业第169名,2013年位居世界500强企业第192名。
中国五矿实施发展战略,实现黑色金属、有色金属、金融、房地产和物流五大产业全面发展。为打造产业价值链,中国五矿深化战略转型、优化资源布局,建立了坚实的产业基础。公司已经从过去计划经济色彩浓厚的传统国有企业,转变为社会主义市场经济条件下自主经营、具有较强竞争力的现代企业;从昔日单纯的进出口贸易公司,转变为以资源为依托、上下游一体化的跨国公司;从单纯的产品经营企业,转变为产融结合的资产资本经营集团。
2021年,实现经营总额2180.6亿元,商品经营总量8400.3万吨。其中铁精矿产量683.6万吨,同比增长2.6%;铜产量21.7万吨,创历史新高;钢材出口总量333.9万吨,全国排名第三。
公司简介文案3
中国广核集团有限公司(简称:中广核集团,英文缩写:CGN),即原中国广东核电集团有限公司,是伴随我国改革开放和核电事业发展逐步成长壮大起来的中央企业,由核心企业中国广核集团有限公司和30多家主要成员公司组成的国家特大型企业集团。1994年9月,中国广东核电集团有限公司正式注册成立,注册资本102亿元人民币。2012年9月,国务院同意中广核股权关系调整为国资委持股82%、广东省持股10%、中国核工业集团公司持股8%。2013年4月26日,中国广东核电集团有限公司同步更名为中国广核集团有限公司[1]。中国广核集团是中国唯一以核电为主业、由国务院国有资产监督管理委员会监管的中央企业。截至2014年7月31日,中国广核集团拥有在运核电装机1162万千瓦,在建核电机组13台,装机1550万千瓦;拥有风电投运装机达500万千瓦,太阳能光伏发电项目发电装机容量50万千瓦,水电控股在运装机147万千瓦,在分布式能源、核技术应用、节能技术服务等领域也取得了良好发展。[2]
中国广核集团建立了与国际接轨的核电生产、工程建设、技术研发、核燃料供应保障体系,拥有风电、水电、太阳能等可再生能源开发体系和节能技术体系,是我国核电发展的主力军、可再生能源发展的排头兵和节能减排、核技术应用产业发展的重要力量,具备在确保安全的基础上面向全国、跨地区、多基地同时建设和运营管理多个核电、风电、水电、太阳能及其他清洁能源项目的能力。
1978年至1994年,中广核成功建设大亚湾核电站,填补国内大型商用核电站空白,实现中国大型商用核电站的起步。1995至2004年,按照国际标准推进核电自主化进程,岭澳核电站一期的圆满建成,奠定中广核专业化发展的基础,从技术、人才、资金和管理等方面为中广核迎接核电积极发展以及进军可再生能源领域奠定了基础。2005至2013年,中广核迈入了自主创新发展的新阶段,实现我国核电“自主设计、自主制造、自主建设、自主运营”,走出广东,布局全国,在辽宁大连、福建宁德、广东阳江、台山、广西防城港等地建设核电站。同时,构建铀资源保障体系,进军风电、太阳能发电等可再生能源领域,研发具有自主知识产权的三代先进核电技术。
2021年10月,中广核在运核电机组14台,装机容量1492万千瓦;12台在建核电机组的装机容量1445万千瓦,已控制铀资源总量30.77万吨,可满足30台百万千瓦级核电机组30年的换料需求。
公司简介文案4
中兴通讯是全球领先的综合通信解决方案提供商。公司通过为全球160多个国家和地区的电信运营商和企业网客户提供创新技术与产品解决方案,让全世界用户享有语音、数据、多媒体、无线宽带等全方位沟通。公司成立于1985年,在香港和深圳两地上市,是中国最大的通信设备上市公司。
中兴通讯拥有通信业界最完整的、端到端的产品线和融合解决方案,通过全系列的无线、有线、业务、终端产品和专业通信服务,灵活满足全球不同运营商和企业网客户的差异化需求以及快速创新的追求。2014年中兴通讯实现营业收入814.7亿元人民币,净利润26.3亿元人民币,同比增长94%。目前,中兴通讯已全面服务于全球主流运营商及企业网客户,智能终端发货量位居美国前四,并被誉为“智慧城市的标杆企业”。
中兴通讯坚持以持续技术创新为客户不断创造价值。公司在美国、法国、瑞典、印度、中国等地共设有20个全球研发机构,近3万名国内外研发人员专注于行业技术创新;PCT专利申请量近5年均居全球前三,2011、2012年PCT蝉联全球前一。公司依托分布于全球的107个分支机构,凭借不断增强的创新能力、突出的灵活定制能力、日趋完善的交付能力赢得全球客户的信任与合作。
中兴通讯为联合国全球契约组织成员,坚持在全球范围内贯彻可持续发展理念,实现社会、环境及利益相关者的和谐共生。我们运用通信技术帮助不同地区的人们享有平等的通信自由;我们将“创新、融合、绿色”理念贯穿到整个产品生命周期,以及研发、生产、物流、客户服务等全流程,为实现全球性降低能耗和二氧化碳排放不懈努力。我们还在全球范围内开展社区公益和救助行动,参加了印尼海啸、海地及汶川地震等重大自然灾害救助,并成立了中国规模最大的“关爱 儿童 专项基金”。
未来,中兴通讯将继续致力于引领全球通信产业的发展,应对全球通信领域更趋日新月异的挑战。
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