1根据《公务员法》第二条
本法所称公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、
由国家财政负担工资福利的工作人员。
2人力资源和社会保障局是政府机关的重要组成部门，
在编人员属于公务员。
3根据《劳动合同法》第二条，
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，
订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。
4在《九原区人力资源和社会保证局》所有工作人员都是合同制工作人员。
不管什么工种，在编也好，不在编也好。
都受《劳动合同法》的约束，单位和劳动者都受劳动合同法的制约。
5有些不在编的工作人员，
都是所属单位，和人力资源和社会保障局有协议，属于其他部门
分派到人力资源和社会保障局来工作的。
如：清洁工，是由物业公司派遣来到《九原人力资源社会保障局》工作的。
工资由所属单位发，但是物业公司和人社局有协议，清洁工和物业是有劳动合同的。
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