湖北事业单位考试科目为两科，分别为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》，但根据湖北事业单位联考考试类别不同，湖北事业单位联考笔试内容也有所区别。了解过湖北事业单位联考招聘考试的考生基本都知道，湖北事业单位招聘考试根据岗位类别不同，分为5类。
湖北事业单位考试科目：
第一、综合管理类（A类）主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、数量关系（数据关系的分析、运算和判断）、判断推理和资料分析等部分主要适应于事业单位中以行政、事务和业务管理为主的岗位，具体从事的是规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作。
第二、社会科学专技类（B类）主要考试内容为常识判断、言语运用、数量分析（数学运算、资料分析）、判断推理、综合分析等部分主要适用于事业单位人文社科类，指经济、新闻、律师、出版编辑、公证员、会计、翻译、工艺美术、艺术专业(编剧，作曲，指挥、美术等)一般性社会科学研究人员岗位。
第三、自然科学专技类（C类）主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、判断推理、综合分析等部分主要适用于事业单位自然科学类，指工程、农技、统计、船舶、民航飞行、实验员、技工学校教师等一般性自然科学研究人员岗位。
第四、中小学教师类（D类）主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择（教育情境感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略的能力）等部分主要适用于中小学和中专等教育机构的教师岗位。
第五、医疗卫生类（E类）主要考试内容为常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择（医疗卫生情景感知理解、分析判别、权衡选择恰当策略、医患沟通、医患矛盾应对等方面的能力）等部分主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。具体分为中医临床、西医临床、药剂、护理、医学技术、公共卫生管理六个类别。
湖北事业单位考试科目有《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个。
两个考试科目的内容不同，考生在备考时，需要仔细认真，并且还要学会制定计划和把握重点，也只有这样才可以考出更为理想的结果。
《职业能力倾向测验》：这个科目的内容又分为各种各样不同的专业，分别为综合管理、类、社会科学专技类、自然科学专技类、中小学教师类、医疗卫生类等不同的专业类别，考生的内容主要以常识判断还有言语理解与表达以及判断推理为主。
《综合应用能力》：这个科目的考试内容主要以各个专业的实践内容为主，考的主要是考生的综合应用能力，考生必须要学会将理论理论与实践相结合才可以。
报考专业技术岗位和管理岗位人员考试内容为《综合应用能力测试》和《专业与管理人员基本素质测试》；报考工勤岗位人员考试内容为《综合应用能力测试》和《工勤人员基本素质测试》两科。所有报考人员均参加《综合应用能力测试》笔试考试。
报名考试形式为两门笔试考试的人员，上午考试内容为《综合应用能力测试》；下午考试内容为《专业与管理人员基本素质测试》或《工勤人员基本素质测试》。报名考试形式为一门考试者，不参加下午《专业与管理人员基本素质测试》，只参加上午《综合应用能力测试》考试。
01笔试内容
本次湖北省省直事业单位笔试的科目有两门，一门是职业能力倾向测验，一门是综合应用能力考试。职业能力测验的考试时长是一个半小时，综合应用能力的考试时长是两个小时。笔试地点要看准考证上的内容，笔试的时间是2022年5月21日上午。
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02笔试类别
笔试有五个类别，A类的综合管理类职位，B类的社会科学专技类岗位，C类的自然科学专技类岗位，D类的中小学教师类岗位，这个岗位还会根据小学和中学区分成两个子类，E类的医疗卫生类岗位。岗位表中有明确标明的免笔试岗位是可以不参加笔试的，但是其他的岗位的所有考生都要参加笔试中对应的两门考试。
03笔试成绩查询
笔试成绩会在笔试当天开始计算的一个月左右之后通过湖北省人事考试网来发布，考生登录官网就可以查询考试成绩。
04笔试计划
按照有关规定是需要按照计划招聘的人数比上报名人数达到一定的比例然后再开考的，报名结束之后，如果报名的人数没有达到规定开考比例的岗位就会被取消或者降低开考比例来保留，需要由招聘单位去提出调整的申请请求，再由有关部门核查之后再通过官网公布岗位的调整情况，对于那些被取消了岗位并且已经缴费的考生会全额退费。
2022湖北省省直事业单位笔试内容
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