女生无论是考编还是考公务员,各有各的优势,同时也要结合自身的情况来进行选择。
一、就考试内容而言,公务员和考编(教师、事业单位)都是有笔试和面试的,两个考试的内容是不一样的。
公务员:笔试考试科目为行测和申论,部分岗位如公安类,银监会等部门还会加试专业课;面试为无领导小组或结构化。
考编:事业编一般是公共基础知识、职业能力测验;面试一般为结构化;教师编笔试考试科目为教育基础理论、公共基础知识、学科知识等等,面试一般为试讲或者说课。
二、考试难度
从目前的考试情况来看,公务员考试较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);公务员考试一年有省考、国考和选调生这几场固定的考试。
事业编或教师编相对较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数相对较少)。目前考编考试难度也可能会持续加大,甚至和公务员齐平。公告一般都是零零散散单独出,没有固定统一的时间段。
这两个都属于铁饭碗的范畴。从长远来看,公务员更好,毕竟待遇什么的都更优越;从当前来看,事业单位更好,因为考试相对来说更简单,机会多,考上的几率也更大。公务员考试考申论与行测两门,而部分地区的事业编考试只要考一张试卷吗,里面融合了申论、行测的内容,但是内容相较于公务员考试要简单些。
发展空间公务员更有优势。事业单位受身份和平台限制,提拔晋升相对较慢,越到基层越明显。比如县区事业单位,很多管理岗位人员干一辈子大概率也就是科员。职称岗位相对好点,但多数人最多也是到中级职称水平,相当于行政科级,想上副高以上职称比较难。公务员不一样,本身横向纵向提拔的机会就多,即便提拔不了领导职务,还有职级并行,可以享受相应待遇。
考编和公务员区别
1、身份性质不同:公务员的身份是行政编,事业单位人员的身份是事业编,行政编的数量占少数部分,事业编则包括教师、医生等数量庞大的群体。
2、职业稳定性不同:公务员不用交失业保险,而事业单位工作人员要交失业保险。同时,事业编实行合同聘用制,签订劳动合同,而同等条件下,公务员则不用签订劳动合同,也就是说当前的制度下,事业编与企业职工一样存在失业的风险。
3、工资待遇不同:公务员有车贴,事业单位的没有,有部分地区公务员有年终奖,事业的也没有。还有就是事业编实行绩效工资制,未来改革的方向也会向企业的工资管理制度靠拢,个人绩效与工资相挂钩,而公务员则不会面临这样的工资变动。
4、职业发展不同:公务员可以提拔晋升,而且当前公务员实行职级过度,工作满一定年限可以享受科级待遇,而事业编只能靠职称涨工资,很多人穷尽一生都是初级职称,与同龄的公务员相比差别很大。
建议女孩子最好考公务员或者事业编,对女孩子的事业发展有很大帮助,也非常适合女孩子的身体和心理生理。
但这并不是一定要考公务员或者事业编,要根据自身的情况,学历和技能能力。因为公务员或者事业编并不是能够根据个人的意愿而改变是非常忙,是千军万马几都木桥,不能把考公务员或者事业编作为唯一的职业方向。
女孩子考公务员或者事业编确实有许多优势,也能给个人生活带来圆满。公务员或者事业编是每个年轻毕业生的梦想,而每年招录的名额有限,几乎是80:1。
试想一下,100个人可能只能招录一个,自己就是那里边的一个幸运儿吗?公务员或者事业编的竞争压力非常大,作为一个女孩子,应该要做好思想准备,一旦考公务员或者事业编落选,也可以选择其它的职业。
所谓三百六十行行行出状元,只要女孩子选择适合自己的专业行业,在本职岗位辛勤耕耘,做大做强,一样可以做出成就。
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