建筑劳务公司人员职务有哪些

建筑劳务公司的人员职务主要包括：1. 总经理：负责公司的整体运营和管理，制定公司的发展战略和目标。2. 项目经理：负责项目的组织、协调和管理，包括项目计划、施工管理、资源调配等。3. 工程师：负责工程设计、施工图纸的制定和修订，对施工过程进行监督和质量控制。4. 施工队长：负责指导和安排劳务人员的日常施工工作，保证施工进度和质量。5. 班组长：负责管理和组织班组成员的工作，协调各工种之间的工作配合。6. 技术员：负责技术支持和技术咨询，协助工程师处理施工中的技术问题。7. 安全员：负责施工现场的安全管理，包括安全教育、安全事故的预防和应急处理等。8. 财务：负责公司的财务管理和资金运作，包括会计、报税、资金计划等。9. 人力资源：负责公司员工的招聘、培训、绩效考核、员工福利等工作。10. 材料员：负责施工材料的采购、配送和库存管理，掌握材料市场信息。11. 机械操作员：负责驾驶施工机械设备，进行施工设备的操作和维护。12. 现场管理员：负责施工现场的设备、材料、人员的管理和协调。13. 文员：负责行政管理、资料整理和文件归档等工作。以上仅列举了一些主要的职务，实际上还有其他职位根据公司规模和业务需要而定，不同公司的职务设置可能存在差异。